CCL

Összesen 111 találat.
#/oldal:
Részletezés:
Rendezés:

1.

001-es BibID:BIBFORM098793
Első szerző:Akpamah, Peter (Management and Business)
Cím:Staying Employed and Employing Others: Leadership Styles and Management Strategies of Proprietors of Micro Enterprises in Developing Countries / Akpamah, Peter
Dátum:2019
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
management strategies
leadership style
micro business
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 4 : 4 (2019), p. 408-419. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

2.

001-es BibID:BIBFORM077549
Első szerző:Al-Daaja, Yehia Oadtallah Saleim (közgazdász)
Cím:The Middle East perspective of Corporate Social Responsibility / Y. Al-Daaja, Gy. N. Szabados
Dátum:2018
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 3 : 4 (2018), p. 282-291. -
További szerzők:Szabados György (1974-) (gazdasági agrármérnök)
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

3.

001-es BibID:BIBFORM070650
Első szerző:Al-Daaja, Yehia Oadtallah Saleim (közgazdász)
Cím:Corporate Social Responsibility Scenario in Jordan: Transformation Context / Y. Al-Daaya
Dátum:2017
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 2 : 3 (2017), p. 1-10. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

4.

001-es BibID:BIBFORM085780
Első szerző:Al-Dalahmeh, Maha Lutfi (PhD hallgató)
Cím:Do Talent Management Practices Affect Organizational Culture? / Maha Lutfi Al-Dalahmeh, Dajnoki Krisztina
Dátum:2020
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 5 : 1 (2020), p. 521-535. -
További szerzők:Dajnoki Krisztina (1978-) (közgazdász, gazdasági agrármérnök)
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

5.

001-es BibID:BIBFORM101768
Első szerző:Alhendi, Osama (economist)
Cím:Cultural Diversity, Intercultural Competence, Tolerance, and the Economy: A Review / Osama Alhendi
Dátum:2021
ISSN:2498-700X
Megjegyzések:Cultural diversity is generally a controversial topic in the literature. While some studies have proved that it provides economic benefits, others have denied this claim. However, the costs associated with this may be avoided by improving each of intercultural competency at the business level and social tolerance at the economy level. For this purpose, the study used a literature review analysis. Based on the literature, cultural diversity plays important role in enhancing innovation and entrepreneurship which are necessary for economic development. However, it may result in different challenges such as a lack of trust and conflict. Therefore, it could be feasible to manage and benefit from cultural diversity in the companies through cross-cultural training as well as cultural diversity management. On the other hand, economies can avoid cultural diversity's costs by adopting the policies and institutions which are necessary for enhancing the level of social tolerance among people.
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Közgazdaságtudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
intercultural competence
tolerance
cultural diversity
economic development
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 6 : 2 (2021), p. 98-109. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

6.

001-es BibID:BIBFORM082551
Első szerző:Alhendi, Osama (economist)
Cím:Personality traits and their validity in predicting job performance at recruitment : a review / O. Alhendi
Dátum:2019
ISSN:2498-700X
Megjegyzések:One of the most critical challenges human resources management usually faces is the procedure of recruitment and selection. At the recruitment, the factor of qualification is very important. However, HR management should take into account the personality of the candidate. For example, most of the companies' profits rely on the performance of the frontline employee and their behavior toward the customer. Therefore, HR management usually uses the assessment of personality and integrity. Based on the literature, there is a correlation between personality traits and job performance. This study is a literature review analysis which contains previous studies in regard to the usage of Big Five Factors at the recruitment and their validity in predicting employee's performance in the firm.
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Közgazdaságtudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 4 : 3 (2019), p. 222-231. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

7.

001-es BibID:BIBFORM074658
Első szerző:Antal Gabriella (kertészmérnök)
Cím:Zöld növényi biomassza hasznosításának nemzetközi és hazai kilátásai / Gabriella Antal
Dátum:2018
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok magyar nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 3 : 3 (2018), p. 85-105. -
Pályázati támogatás:ÚNKP-17-3 kódszámú, Új Nemzeti Kíválóság Program
Egyéb
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

8.

001-es BibID:BIBFORM118052
Első szerző:Arany László (PhD hallgató)
Cím:Az új típusú munkavállalás: a platform gazdaság és a platform munka sajátosságai = The New Type of Employment: the Specificity of the Platform Economy and Platform Work / Arany László, Popovics Péter András
Dátum:2024
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok magyar nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 9:1(2024), p. 75-90. -
További szerzők:Popovics Péter András (1978-) (agrárközgazdász)
Internet cím:DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

9.

001-es BibID:BIBFORM066212
Első szerző:Balázs-Földi Emese (emberi erőforrás tanácsadó)
Cím:Fogyatékos és megváltozott munkaképességű személyek alkalmazási gyakorlata a nyílt munkaerő-piacon / Balázs-Földi Emese
Dátum:2016
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok magyar nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
megváltozott munkaképesség
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 1 : 1 (2016), p. 1-13. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

10.

001-es BibID:BIBFORM086287
Első szerző:Bayaraa, Batchimeg (közgazdász)
Cím:Financial performance measurement with the use of financial ratios: case of Mongolian companies / B. Batchimeg
Dátum:2017
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
folyóiratcikk
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 2 : 3 (2017), p. 20-32. -
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:

11.

001-es BibID:BIBFORM083925
Első szerző:Bene Ágnes (közgazdász, gerontológia)
Cím:Specialties of first smed in pharmaceutical manufacturing / Á. Bene, P. Bene
Dátum:2016
ISSN:2498-700X
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Gazdálkodás- és szervezéstudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 1 : 1 (2016), p. 1-11. -
További szerzők:Bene P.
Internet cím:Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
DOI
Borító:

12.

001-es BibID:BIBFORM070061
Első szerző:Bene Ágnes (közgazdász, gerontológia)
Cím:Egy világméretű sportesemény, a 2017 Vizes Világbajnokság néhány társadalmi aspektusa a jövő managereinek szemszögéből a felkészülési időszakban / Bene Á., Móré M.
Dátum:2017
ISSN:2498-700X
Megjegyzések:Absztrakt. A világ egyik legnagyobb sportrendezvényét a 2017-es Vizes Világbajnokságot és MastersVilágbajnokságot Magyarországon rendezik. Jelen tanulmány a mega sportrendezvény társadalmi hatásait tárgyalja, és néhány hangsúlyos befolyásoló tényezőt vesz számba. A szerzők a nyári kezdés előtt 6 hónappal, a felkészülési időszakban vizsgálták a jövő managereinek vélekedéseit a feltárt társadalmi hatásokkal és azazonosított társadalmi és sportági befolyásoló tényezőkkel összefüggésben. Az empirikus kutatás helyszíne az ország legnagyobb hallgatói létszámmal bíró felsőoktatási intézménye a Debreceni Egyetem volt. Abstract. Hungary hosts the 2017 FINA World Championships and Master's Championships, one of the world'slargest sport event. Besides exploring the influential factors behind the potential effectivity, this study aims toidentify social effects related to the event. Students in higher education today are the next generation of managersand company owners, therefore their attitudes and opinions will be determinative in terms of the decision-making.The empirical research took place in the University of Debrecen, the most populouses University of Hungary, 6 month before the official opening ceremony of the Championships
Tárgyszavak:Társadalomtudományok Szociológiai tudományok idegen nyelvű folyóiratközlemény hazai lapban
sportrendezvény
társadalmi hatás
hallgatói preferenciák
Megjelenés:International Journal of Engineering and Management Sciences. - 2 : 4 (2017), p. 40-59. -
További szerzők:Móré Marianna (1959-) (társadalomkutató)
Internet cím:Szerző által megadott URL
DOI
Intézményi repozitóriumban (DEA) tárolt változat
Borító:
Rekordok letöltése1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 
Corvina könyvtári katalógus v8.2.27 © 2023 Monguz kft. Minden jog fenntartva.